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26.05.2012

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Michael Stübgen

Vorsitzender der Arbeitsgruppe Angelegenheiten der Europäischen Union


 Geboren am 17.10.1959 in Lauchhammer
evangelisch
verheiratet
3 Kinder

Mitglied des Dt. Bundestages seit 20.12.1990 (12. Wahlperiode)
Pfarrer, Baufacharbeiter
 

Parlamentarische Mitgliedschaften

Ordentliches Mitglied
Ausschuss für Angelegenheiten der Europäischen Union
 
Stellvertretendes Mitglied
Haushaltsausschuss
 


Elbe-Elster – Oberspreewald-Lausitz II

(Direkt gewählt im Wahlkreis 66)
Brandenburg


Berlin

Platz der Republik 1
11011 Berlin
Tel.: 030/227-73007
Fax: 030/227-76943
E-Mail: michael.stuebgen@bundestag.de
Michael Stübgen

Wahlkreis

 
Vergroessern Größere Karte
Berliner Straße 27 /karl-Marx-Str.
03238 Finsterwalde
Tel.: 03531/7170120
Fax: 03531/7170129
E-Mail: michael.stuebgen@wk.bundestag.de


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  • Antworten bei abgeordnetenwatch.de
    • (...) Bei aller Euphorie bitte ich aber folgendes zu bedenken, auch und gerade im Hinblick auf die Erfahrungen, die wir in Deutschland gerade machen. Mit dem Bau von Photovoltaikanlagen ist nicht zwangsläufig eine dauerhafte wirtschaftliche Wertschöpfung für Griechenland verbunden. In Griechenland selbst gibt es keine nennenswerte Solarindustrie. (...)
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    • (...) Die Tarifautonomie hat sich in Deutschland bewährt. Mit der Einführung eines gesetzlichen Mindestlohns würden wir die Tarifautonomie gefährden. (...)
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    • (...) Meine Position war und ist es, die Belastung für die Bürger nicht zu erhöhen, sondern zu senken. Garantieren kann ich Ihnen dies aber leider nicht. (...)
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    • (...) Deutschland scheint die Wirtschafts- und Finanzkrise gut und sicherlich besser als andere Länder überstanden zu haben. Schon ist von einem Fachkräftemangel die Rede! Einem Fachkräftemangel, der sich in den nächsten Jahren verstärken wird. Wir werden in Zukunft mehr denn je auf die älteren Beschäftigten angewiesen sein. (...)
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    • (...) Die Lohnfindung selbst obliegt allein den Tarifparteien und nicht dem Gesetzgeber. Ich persönlich halte es für bedenklich, wenn der Staat in die Lohnpolitik der Tarifparteien eingreift, weil dadurch ein seit Jahrzehnten gewachsenes System ausgehöhlt werden würde. Die Lohnfindung ist allein Sache der Tarifparteien. (...)
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